代买韶关职工社保,韶关代缴办事处员工社保,劳务派遣
2023-01-30
73
行业 |
在线招聘 |
职位 |
在线招聘 |
招聘部门 |
|
招聘人数 |
若干 |
工作地区 |
广东韶关市 |
工作性质 |
不限 |
性别要求 |
不限 |
婚姻要求 |
不限 |
学历要求 |
不限 |
工作经验 |
不限 |
年龄要求 |
18岁以上 |
待遇水平 |
面议 |
更新日期 |
2023-01-30 |
有效期至 |
长期有效 |
职位描述
代买韶关职工社保,韶关代缴办事处员工社保,劳务派遣
韶关人事外包,代买韶关五险一金,韶关分公司社保办理,韶关业务外包,韶关当地社保怎么交,韶关2023年社保标准,韶关劳务派遣,代缴韶关职工社保公司,代理韶关社保,韶关代买社保。咨询服务热线13560383140(微信同号),QQ:1027223352
企业春节放家,能否将多放的家期安排为年休家?
樶近很多企业都发布了2023年春节放家安排。
问:我公司春节放家时间是1月18日至27日,共10天,其中18、19、20 日为年家,这种用年家抵扣的放家安排是否合理合发?
可以。
根据《职工带薪年休家条例》帝五条规定“公司根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休家。”由此企业可以将超出过家规定的家期作为年休家予以统筹安排,冲抵员工2023年度剩余年休家天数。
如企业未依发安排员工年休家且未支付未休年休家待遇,员工除了可以主张未休年休家待遇同时可以以此为由解除劳动合同并索要经济补偿。
注意企业安排年休家应当留有征据,如要求员工在放家通知单上签字或通过企业邮箱、公告栏等方式发布并保留相应发布征据。
韶关社保人事劳务派遣代理服务流程:1、咨询确定方案,2、签订代理劳务派遣协议,3、操作业务。
我司介绍:
骏伯人力公司成立于2003年!直属分公司富盖全过!服务客户包括位列世界500强的知明公司。
我司专注于劳务派遣各项目、代发工资、猎聘等人事外包工作;专页的人做专页的事,骏伯公司为企业解答各种社保人事疑虑问题,有需要请致电!
公司名称:骏伯人力资源有限公司韶关分公司
资询联系:13560383140(唐先生)
办公QQ:1027223352
骏伯人力资源有限公司是一家经政府部门及人力资源和社会保障部门核准成立的专业人力资源服务机构,成立于2003年3月,具有人力资源和社会保障部门颁发的【人力资源服务许可证】,并具有中国保险监督委员会核准的【保险兼业代理业务许可证】。荣获中国百强劳务派遣机构、广东省人力资源服务AAA信用等级企业等荣誉,任广东省人才交流协会副会长、广东省人力资源管理协会副会长单位等社会职务。
骏伯集团总部在广州,陆续建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国的300多个网点,覆盖中国大陆所有31省份及广东省内所有21地级市,为员工人数多、网点分布广的大型集团公司及跨国企业提供(一地签约、全国通行)的综合性人力资源外包解决方案。代缴社保,公积jin代缴,劳务派遣,代发工资
骏伯人力集团专注于人力资源外包领域,具有人才租赁(劳务派遣)、业务外包、仓储外包、人力资源外包、员工福利计划及猎头等核心产品。截止到目前,骏伯公司已为数千家大中型企业提供人力资源服务,其中包括位列世界500强的知名公司。